La salute dei tuoi dipendenti è un investimento, non solo un obbligo.
Il D.lgs 81/08 impone la nomina di un Medico Competente, essenziale per la sorveglianza sanitaria, la valutazione dei rischi e la definizione di un Piano Sanitario personalizzato.
Garantire la sicurezza significa ridurre rischi, migliorare il clima aziendale e proteggere il tuo business da sanzioni civili e penali.